Liste des questions fréquemment poséees sur le site portail jeunes.

Question 1 : le cap petite enfance est il un équivalent au BAFA
Réponse : Le CAP petite enfance n'est pas equivalent au BAFA. Le CAP est une diplome attestant des compétences professionnelles dans le secteur de la petite enfance alors que le bafa sanctionne un brevet d'aptitude "et non un diplôme" pour travailler en qualité d'animateur.

Question 2 : la licence professionnelle : qu'est-ce que c'est ?
Réponse : La licence professionnelle est conçue dans un objectif d'insertion professionnelle.
Préparée en un an, elle est ouverte aux titulaires d'un diplôme de niveau bac+2 (DUT, BTS, BTSA...) ou d'une 2e année de licence validée dans un domaine de formation compatible avec celui de la licence professionnelle.

Question 3 : à partir de quel âge peut ont acheter de l'alcool ?
Réponse : La vente d'alcool est interdite aux mineurs. L'âge légal pour acheter de l'alcool est 18 ans.

Question 4 : qu’est ce qu’un Point d’appui Envie d’agir ?
Réponse : Les structures labellisées "Point d’appui Envie d’agir" assurent l’accueil, l’information et le premier accompagnement des porteurs de projets. Ce réseau est actuellement constitué de près de 915 structures : établissements scolaires, associations de jeunesse, bureaux et points information jeunesse ou les collectivités territoriales. Le référent accueille les jeunes, les informe sur les dipositifs d’aide aux projets existantes, et les accompagne pour le montage de leur projet. Les jeunes ayant besoin d’être aidés pour faire émerger leur projet peuvent aussi s’adresser à ce point d’appui.
> la liste des points Envie d'agir

Question 5: est il possible de travailler avant 16 ans ?
Réponse : Il est en principe interdit d’embaucher un jeune avant la fin de l’obligation scolaire soit 16 ans. Toutefois, entre 14 et 16 ans, vous pourrez être embauché pendant vos vacances scolaires pour effectuer des travaux légers, sous réserve que les conditions suivantes soient réunies :
- Le travail n’est possible que pendant les périodes de vacances scolaires comportant au moins 14 jours et pour seulement la moitié de celles-ci ;
- L’employeur doit obtenir l’autorisation écrite et signée du représentant légal et de l’inspection du travail;
- Des dispositions spécifiques s’appliquent en matière de rémunération, durée du travail et travaux dangereux. Entre 14 et 16 ans le jeune ne peut travailler plus de 7 heures par jour et plus de 35 heures par semaine. Le travail de nuit est interdit aux salariés de moins de 16 ans.
> La fiche pratique de pme.service-Public.fr

Question 6 : je vais avoir 18 ans et je recherche une organisation pour partir un mois en humanitaire cet été
Réponse : Service volontaire européen, volontariat international en entreprise ou en administration, volontariat de solidarité internationale, ONG, armée, pompiers… L'adresse incontournable pour tout savoir sur le volontariat: www.volontariat.gouv.fr.